Houd rekening met het milieu. Print niet meer dan nodig is.
Ga terug
Ontslagen: do's en don'ts
Do's
Blijf beleefd en rustig.
Vraag naar de reden en laat alles op papier zetten.
Vraag je werkgever om een schriftelijke bevestiging.
Leg een dossier aan met alle correspondentie.
Geef bij je werkgever aan dat je beschikbaar blijft voor werkzaamheden.
Teken altijd schriftelijk bezwaar aan tegen het ontslag.
Controleer of er een sociaal plan is waarop u een beroep kunt doen.
Schrijf je zo snel mogelijk in bij het UWV.
Vraag een WW-uitkering aan.
Don'ts
Ga nooit zomaar akkoord met ontslag.
Onderteken niets en houd voorstellen van je werkgever in beraad.
Ga niet zomaar akkoord met betaald verlof of vrijstelling van arbeid.
Lever bedrijfseigendommen zoals een leaseauto niet direct in. Als je dit wel doet
kan het lijken alsof je instemt met het ontslag.
Ga alleen naar huis als je hiervoor schriftelijk toestemming hebt gekregen.
Ga niet in zee met de advocaat van de werkgever, maar zoek zelf een onafhankelijke jurist.
